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応募・選考について

- ご希望の方は「応募フォーム」よりご応募ください。 多くの方とお会いさせていただきたいと考えていますので、募集に関する締め切りは設けていません。

- 2010年度新卒採用はサイエント(株) 宮崎オフィスのみ実施しており、エントリーは終了いたしました。ご不明な点は「お問い合わせフォーム」にてお問い合わせください。

- 英語や中国語など、日本語以外の言語に関する能力は仕事をする上での強力な道具であることは確かです。しかし、外国語、特に英語能力を有することが採用の前提条件ではありません。日本語で日本のお客さまときちんとコミュニケーションを図れることがまずは大切です。

- 応募フォームにてご応募いただいた方には、採用担当者よりご連絡いたしますので、指定された方法にて履歴書および職務経歴書 (デザイナー希望の方はポートフォリオ含む) をお送りください。
受領した書類にてまずは書類選考をさせていただきます。次のステップに進まれる方には、担当者より日程などのご案内をいたします。

- 原則として面接は平日 (月~金) にて実施しています。
各種制度・待遇・研修について

- 本人・会社双方の見極め期間として、入社日より3ヶ月間の試用期間を設けています。

- 在宅勤務制度はありません。勤務地までの通勤が可能なことを前提にご応募を受付けています。

- 社員寮、社宅の制度はありません。また、家賃補助制度もありません。

- サイエントではWeb構築に関連する総合的な知識を習得する多国籍企業に必要な人材を育成するために、San Francisco State Universityへの短期留学制度を導入しています。対象者は入社1年以上の社員。社内選考を行い、年2回、留学生を送り出しています。
その他

- 会社概要がありますので、ご希望の方はお問い合わせフォームよりご連絡ください。ご連絡をいただく際は、必ず、氏名、連絡先をご記入いただき、備考欄に送付先住所の記載をお願いいたします。